南方网讯（记者/潘沈思 通讯员/方山）3月30日，广开控股“红色金科园 党建大讲谈”首场活动举行，广开控股集团各党（总）支部书记、副书记、党务工作者齐聚一堂，围绕如何做好新形势下党建工作，谈做法、摆问题、学经验、理思路，共同谋划推动广开控股集团党建工作高质量发展。

　　“红色金科园 党建大讲谈”是广开控股集团党委今年为深化“红色金科园”党建品牌建设，推动党建学习提质增效、提升党员干部能力素质而着力打造的学习品牌，创新采用互动交流教学模式，通过培训、座谈、经验分享、成果展示等多种形式，着力增强支部党员干部间的学习交流，营造浓厚的相互学习、相互促进、整体提升、争当先进的氛围，不断提高党员干部综合素养，推动广开控股集团党建工作全面进步、全面过硬。

　　“党建大讲谈是‘讲习所’、也是‘大舞台’。大家轮流上台分享经验、交流感悟，在党建和业务等各方面进行有思考、有灼见的碰撞，互相启迪、集思广益，从而发现认识上的差距、思想上的障碍，在交流中提高思想认识，在共享中提升能力本领。”广开控股集团党委副书记李昀燕对活动成功举办表示祝贺，并就下一步加强党建学习提出要求。要自觉主动学，强化认识、端正态度，下苦功夫、真功夫，持之以恒学理论、精益求精学业务。要联系实际学，坚持问题导向，聚焦广开控股集团要求、岗位需求，系统深入学习党建和业务知识，切实把学习成效转化为做好本职工作、推动事业发展的生动实践。

　　活动中，广开控股集团党群工作部部长凌恒就今年广开控股集团党建工作主要思路和举措进行了汇报，详细介绍了实施广开控股集团“党建品牌矩阵”工程、完善混合所有制企业党建工作、开展主题教育活动、党建共建联建活动、推进党支部标准化规范化建设、党内宣传、乡村振兴等重点工作任务安排，并指出了目前存在的问题和不足，对各支部下一步工作目标和任务提出具体要求，全力推进今年党建各项重点工作落地落实。

　　在交流环节，两个五星级党支部首先做经验分享，各支部负责人认真准备材料、热情交流发言，从加强党支部战斗堡垒作用、全年工作目标任务等方面，详细介绍党建工作做法、展示特色亮点和工作实效、分析目前问题不足、谋划下一步思路对策，既有全面坦诚的经验交流，又有深入浅出的理论分析，更不乏富有针对性的实践策略，充分展示了支部负责人“能写、能说、能干”的过硬本领，营造了交流共享、互学互鉴的党建工作氛围。

　　参会人员对这次党建大讲谈活动给予高度好评，纷纷表示在今后工作中要继续深化学习、改造学习，推动学习成果转化为工作动力，以更高的标准、更实的举措、更大的决心推动支部建设走深走实，助力广开控股集团党建工作全面提质增效。