吴川市王村港镇米菇水库旁，干部群众齐聚植树。欧阳泽 摄

　　春风催新绿、植树正当时。

　　连月来，植树造林、绿化乡村的繁忙景象，在湛江大地处处可见。湛江逐绿而行，擘画植树造林“绿色地图”，全市计划植树77万棵，为绿美广东生态建设打造“绿美湛江”样板。

　　党建向下扎根、绿色向上生长。湛江坚持全市“一盘棋”统筹，出台《湛江市党建引领乡村绿化工作指引》56条措施，将乡村绿化纳入“百千万工程”攻坚行动，形成党建引绿、上下联动增绿、社会全员添绿的良好局面，为湛江乡村全面振兴提供良好生态支撑，为湛江跨越式、高质量发展注入“绿色动力”。

　　今年以来，截至3月13日，全市已种植苗木51万多棵。一片片新绿迎风生长，规划图上的“绿美湛江”正一步步变成实景图。

　　南方日报记者 林露 通讯员 林艳芳 湛组轩

　　党建引领厚植“生态绿”

　　今年1月，湛江召开全市组织部门抓乡村绿化工作推进会，吹响“绿美乡村”建设冲锋号。全市建立推进乡村绿化协调联动工作机制，成立党建引领推动乡村绿化工作专班，今年以来已召开21次协调推进会，对乡村绿化工作进行沟通协调和分析研判。同时制定《市领导同志包抓县镇乡村绿化工作方案》，落实领导干部包抓机制，主要领导示范带动，以上率下，推动322名市县领导班子成员下沉镇、村。

　　湛江市委组织部印发相关工作指引，全面实施“能力提升兴绿”“组织领航扩绿”“典型引领带绿”“全员参与植绿”“人才赋能助绿”“担当作为促绿”六大计划，建立“驻镇帮镇扶村+乡村绿化”机制，组织386个帮扶单位开展活动，发动党员常态化开展“主题党日”与“志愿服务”双活动，全市自上而下掀起乡村绿化新热潮。

　　湛江发挥绿色产业链党委协同作用，发动122名种养管护方面的专业人才联系指导村庄绿化工作，储备各种符合规格苗木超过127.8万株。各级“两新”组织广泛发动乡贤、企业、社会组织通过认捐认种认养等多种形式，打造美丽宜居乡村。

　　此外，湛江注重用好乡贤力量，利用春节假期开展镇村乡贤茶话会、座谈会等活动1931场次，动员乡贤认捐树苗13.59万株，达成乡村绿化合作协议299项。

　　随着一支支绿化先锋工作队下沉基层，一场场全民义务植树活动火热开展，一株株新苗扎根湛江大地。

　　湛江市水务局组织全市水务系统党员、干部、职工代表开展“湛江水利林”示范点植树活动；赤坎区实施“党群聚力共建绿美乡村”行动；麻章区实施党建引领乡村绿化“八大行动”；雷州市把“党建+乡贤”作为全面推进乡村绿化的重要抓手；徐闻县动员乡贤在乡村绿化资金保障、苗木采购等方面提供大力支持；经开区从各村“两委”干部中挑选责任心强的党员组建“党员护绿队”，聘请专家定期指导授课……

　　“一村一策”描画“绿美图景”

　　穿行在坡头区龙头镇莫村的巷陌，美丽庭院比比皆是，房前屋后花木果树成林。

　　莫村将房前屋后环境整治工作纳入文明积分超市管理制度，组建绿化管护服务队进行日常管护。目前，该村已完成庭院绿化203户，建设“四小园”261个，有效形成“一家一特色、一院一美景”。

　　乡村是县镇村绿化的主阵地。湛江坚持系统谋划，全市乡村绿化“一张图”，同时因地制宜采取“一村一策”，各村绘制简易绿化示意图，形成“一村一图一表”，展现千村百花齐放的绿美乡村新画卷。

　　吴川市王村港镇联合深圳大学建筑与城市规划学院对多条村庄开展乡村绿化规划实践，结合生态资源禀赋设计特色景观，增加绿化景观轴带和古井休闲游憩带，依据本土特色产业规划生态旅游路线。

　　霞山区东新街道坛坡村联系本村返乡的美术专业大学生，在房屋边、围墙上绘制宣传“百千万工程”、乡村绿化等主题的墙绘，扮靓乡村环境。

　　发挥湛江科教大市优势，湛江结合2024年人才工作提质年行动，推动6所高校、22所中职学校开展技术指导结对帮扶，举办返乡高层次人才座谈会，动员567名返乡林学专业师生参与制定“一村一图”，发动9349名志愿者和返乡大学生、95名专家人才下沉镇村，共建各类主题林。

　　同时，湛江将乡村绿化美化、农村人居环境整治工作与党建网格化治理服务深度融合，发挥平急转换、党员设岗定责、评星定级等机制作用，结合实际划定若干党员“绿化卫生责任区”，定期示范带动村民群众开展村庄“四旁”“五边”积存垃圾清理活动。

　　“绿化产业”带活“绿色经济”

　　廉江良垌镇中塘村委会沙田仔村的山头上，一株株1米多高的山茶花树迎风展绿。

　　“一天种一个山头，这个春天种下了700多株，占地约600亩。”该村村干部说道，“种山茶花树，既能绿化荒山，还能助农增收，一举两得！”

　　湛江鼓励每个县（市、区）挖掘树立“乡村绿化+农村产业”融合发展典型案例。农村党组织牵头，利用边角地、废弃地、荒山地、拆违地、庭院地、路边地等“六块地”，结合发展村集体经济项目或鼓励引导农户成立专业合作社，种植经济观赏树苗、本地特色经济树木，发展绿化苗木培育等致富产业。

　　与此同时，湛江深入挖掘民宿资源、红色资源、古树资源，加快发展乡村旅游、文化体验、健康养老等新产业新业态，实现环境增绿、村集体经济增收和农民致富相得益彰。

　　遂溪县建新镇土札村发动乡贤和爱心企业捐助桂味荔枝苗2000余棵，发动村民竞价认租，十年内荔枝结果归农户所得，十年后村委会收回荔枝树，把荒芜的边角地变成开花结果的“宝地”。

　　坡头区麻斜街道种下2400株红树林新苗，覆绿20亩海滩。作为“红树林之城”，湛江今春增植红树林蔚然成风，推动“文旅+生态”发展。

　　此外，湛江以“百千万工程”典型镇、重点特色镇、典型村为重点，第一批打造15个乡村绿化典型示范镇、376个示范村，挖掘树立12个绿化产业融合发展典型案例。

　　长效机制赋能“常态护绿”

　　既要植绿，也要护绿。

　　湛江各地积极创新方式方法，实现春种一棵树、收获万点绿。

　　湛江各地举办县、镇、村绿化技术师资培训班，围绕树苗的选择、种植、管护等业务，采取实地教学、现场观摩、课堂讲解等方式，培养了各级乡村绿美技术骨干，让他们当好乡村绿化“指导员”；同时，强调把强化基层党组织引领与发挥群众主体作用结合起来，着力提高基层干部做好乡村绿化工作的意识和能力，带领广大群众共建绿美乡村。

　　湛江进一步健全乡村绿化工作运行机制，已先后出台绿化用地选址指引、绿化技术指引等文件，制定“1+9+10”乡村绿化工作方案，印发《乡村绿化工作导图》41683册，乡村绿化列为“百千万工程”现场比学重要内容，建立定期会商调度通报机制，突出典型县、镇、村创建，全面完成1839个镇、村植绿规划建档。

　　在健全能力提升机制方面，湛江构建市、县、镇联动培训体系，推进“三进一建”，建立乡村绿化师资库、典型案例库，推行领导干部上讲台制度，推动111个乡镇（涉农街道）党校全覆盖培训党员干部8.1万人次。

　　此外，湛江注重健全评价考核机制，健全在乡村绿化一线考察识别干部机制。同时，实行先进村与后进村“双交流双考核”机制，以乡镇为单位组织106名“环境绿化落后村”与“生态宜居美村”干部交叉换岗学习带动，以实绩导向推动乡村绿化见行见效，绘就绿美乡村生态建设新画卷。